Posts Tagged ‘fonction publique’

La caste, comment s’en débarasser

novembre 18, 2018

Temps de travail des fonctionnaires : mensonges et vérités sur un rapport

mai 30, 2016

par Adrien Rouchaleou avec Sébastien Crépel

Le rapport de Philippe Laurent (UDI) sur la durée du travail dans la fonction publique a donné lieu à une campagne médiatique pour accréditer l’idée que ces salariés travailleraient moins que les autres. Une lecture du document montre pourtant une autre réalité. Explications avec le rapporteur.

La suite sur : http://www.humanite.fr/temps-de-travail-des-fonctionnaires-mensonges-et-verites-sur-un-rapport-608193

Agir ou réagir ?

janvier 3, 2016

Depuis 30 ans nous avons baissé les cotisations patronales des entreprises pour lutter contre le chômage et être compétitif, sans dire que ce qui coûte cher au travail, ce n’est pas le prix de la main d’œuvre, mais c’est ce que le capital prend au travail. Conséquence le chômage n’a cessé de progresser ! Depuis 30 ans, dans notre société individualiste et divisée, une véritable propagande anti fonctionnaires a favorisé le démantèlement de la fonction publique au bénéfice de groupes privés, en augmentant les déficits publics au détriment de la population. Conséquence, lorsque tout sera privatisé, nous serons privés de tout !

La suite sur : http://altermonde-sans-frontiere.com/spip.php?article30238

Banquiers et politiciens peuvent-ils se corrompre mutuellement ? La preuve scientifique que oui

juin 30, 2014

La corruption, l’influence occulte, la familiarité et les conflits d’intérêts sont-elles des matières premières cotables en bourse ? Il semble bien que oui ! À l’heure où la haute administration Hollande voit se multiplier les passages entre fonction publique et secteur privé, au risque de conflits d’intérêts, et de consanguinité dans la même vision idéologique « ordo-libérale », il serait dommage de louper un petit article de Thibault Gajdos, « Le banquier et le politique », paru ce vendredi 27 juin 2014 dans le supplément « Eco & entreprise » du journal Le Monde.

La suite sur : http://altermonde-sans-frontiere.com/spip.php?article26222

Entreprises privées et argent public

janvier 5, 2014

par Robert Gil

Il est marrant de constater que l’on applique systématiquement des mesures qui ne donnent aucun résultat. Depuis plus de 30 ans pour combattre le chômage on diminue sans cesse les cotisations et les impôts des entreprises, et le chômage ne cesse d’augmenter. Depuis 96 et le pic des dépenses publiques on diminue régulièrement le nombre de fonctionnaires, sans résultat. Alors si ces solutions ne marchent pas, stoppons les, ça parait tellement évident… mais faut croire que ça rapporte surement à quelques uns !

La suite à lire sur : http://altermonde-sans-frontiere.com/spip.php?article24896

Retraite à 50 ans avec 9 000 euros …… c’est la crise !

mai 16, 2013

Lu dans Kairos n°7 avril-mai 2013

Les émoluments des quelques 129 hauts fonctionnaire de l’Union européenne s’élèvent en moyenne à 21 260 euros, faisant d’eux le régime de retraite dans la fonction publique le plus favorable des 27 Etats membres.
Touchant parfois jusqu’à 70% de leur dernier traitement sans qu’il faille rester 40 ans,16 ans suffisant.
Ces retraites sont par ailleurs cumulables avec les retraites obtenues dans le pays d’origine.
A cela s’ajoutent des « indemnités de déménagement », « indemnités de transition » qui peuvent varier entre 300 000 et 500 000 euros…

Conclusion de l’association Sauvegarde Retraites : C’est un comble, l’administration européenne, garante de l’orthodoxie budgétaire et si prompte à jouer les gendarmes vis-à-vis des Etats membres qui ne respectent pas les principes de bonne gestion et de rigueur économique, mêne, pour elle-même, aux frais des contribuables, une politique laxiste totalement coupée des réalités.

Voir « Les retraites en or de l’Europe », http://www.lepoint.fr

Chez moi, on dit : l’si qu’ês maîsse magne deûs oû. (Celui qui est le patron mange deux oeufs)